关于产假遇到国庆或者春节等法定节假日是否算进产假里面的问题，这主要取决于您所在的地区以及相关的地方法规或政策。

以广东省为例，根据《广东省职工假期待遇和死亡抚恤待遇规定》（粤人社规〔2023〕17号）第九条，婚假、丧假、探亲假、产假、奖励假、陪产假的假期原则上应一次性连续安排，且这些假期内遇法定休假日、休息日的，均不另加假期天数。这意味着在广东省，产假是包含国家法定节假日的，不会因为遇到国庆或春节等节假日而顺延。

然而，在其他地区，情况可能会有所不同。以安徽省为例，根据《关于印发〈安徽省人口与计划生育条例〉实施中有关问题具体应用指导意见的通知》（皖卫人口家庭秘〔2021〕325号）规定，国家规定的产假一般为98天，加上延长的60天产假共计158天，产假包含休息日，但不包含国家法定休假日。这意味着在安徽省，如果产假遇到了国庆或春节等法定节假日，这些节假日是不会计入产假天数的，产假可以相应顺延。

因此，要准确回答您的问题，需要参考您所在地区的具体法规或政策。如果您对当地的产假政策有疑问，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关法律专业人士，以获取最准确、最权威的信息。