针对您提出的“农民工60岁以后上工地不准打工怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，确实存在部分地区出台了针对建筑行业的“清退令”，规定从某一特定年份开始，禁止60岁以上农民工在建筑工地务工。这一政策的出台主要是出于安全考虑，因为建筑行业属于高危行业，随着年龄的增长，农民工的体力和反应能力可能会逐渐下降，从而增加安全风险。

然而，这一政策并非一刀切，其适用范围仅限于建筑行业。对于受到影响的农民工，他们仍然有多种选择来应对这一变化：

1. 就地转型：

   • 工地实际上仍然需要大量从事保安、保洁、打杂等辅助性工作的工人。这些岗位对体力和技能的要求相对较低，适合年龄较大的农民工。他们可以通过同乡关系或亲戚关系多加联系，寻找这类工作机会。
   • 另外，一些工地可能也会提供如技术咨询、管理监督等岗位，这些岗位更侧重于经验和知识，对体力的要求不那么严格。

2. 返乡转型：

   • 随着县域经济发展和乡村振兴战略的推进，农村地区也在积极开发新的就业岗位。这些岗位可能需要具有工作经验的工人加入，为超龄农民工提供了家门口就业的机会。
   • 农民工可以考虑返回家乡，利用自己的经验和技能，参与当地的经济发展，如农业种植、养殖、手工艺品制作等。

3. 提升自我，寻找新机会：

   • 农民工可以通过参加培训或自学，提升自己的技能水平，以适应新的就业市场。例如，学习一些简单的机械操作、电工、焊工等技能，这些技能在劳动力市场上仍有较大的需求。
   • 同时，他们也可以积极关注政府或社会机构提供的就业信息和援助，寻找适合自己的工作机会。

4. 养老规划：

   • 对于年龄较大的农民工来说，养老规划也显得尤为重要。他们可以通过储蓄、投资等方式，为自己积累一定的养老资金。
   • 同时，也可以考虑参加农村养老保险或商业保险等，以确保自己在老年时期有足够的经济保障。

总之，虽然“清退令”的出台给部分农民工带来了一定的挑战，但同时也为他们提供了新的机遇和选择。关键在于农民工自身要积极适应市场变化，提升自己的竞争力，并合理规划自己的职业生涯和养老生活。希望这些建议能对您有所帮助。