您好，关于您提出的“自己以社招的方式进入企业是否算政府安置”的问题，这其实涉及到了退役士兵的安置方式选择。首先，需要明确的是，以社招方式进入企业并不属于政府安置的范畴。

政府安置，特别是针对退役士兵的政府安置，通常指的是根据国家相关政策，由政府为符合条件的退役士兵提供就业岗位的一种安置方式。这种安置方式有着明确的条件和限制，比如服役期满一定年限、在服役期间获得特定奖励、因战致残达到一定等级或是烈士子女等。只有符合这些条件的退役士兵，才有资格选择由政府安排工作。

而社招，即社会招聘，是企业根据自身发展需要，面向社会公开招聘人才的一种方式。这种方式并不特定针对退役士兵，也不涉及政府的直接安置行为。因此，如果您是通过社招方式进入企业的，那么这并不属于政府安置。

对于退役士兵来说，选择安置方式是一个重要的决策过程。除了政府安置外，还有自主就业、逐月领取退役金、退休、供养等多种方式可供选择。每种方式都有其特定的条件和优待政策，退役士兵应根据自身实际情况和需求，结合政策规定，做出最适合自己的选择。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于退役士兵安置方式选择的问题，欢迎随时向我提问。