关于“高端就业安置是否违法”这一问题，需要从多个角度来详细分析。
首先，我们要明确的是，任何未经行政许可、逃避监管，擅自开展的职业中介活动，包括所谓的高端就业安置服务，都是违法的。这类活动往往打着“高端就业”、“内部推荐”等旗号，利用求职者对于优质就业机会的渴望，进行欺诈或者违规操作。它们可能涉及虚假宣传、收取高额费用、承诺无法兑现的职位等，严重扰乱了人力资源市场秩序，侵害了劳动者的公平就业和人身财产权益。
从您提供的参考信息中，我们可以看到，人力资源社会保障部等五部门已经联合开展了清理非法网络招聘活动的专项行动，其中就包括了对未经许可擅自开展职业中介活动的打击。这进一步证明了，未经许可的职业中介活动，无论其声称的服务多么“高端”，都是不被法律所允许的。
那么，对于求职者来说，如何避免陷入这类违法活动的陷阱呢？关键在于提高防范意识，注意以下几点：
查询资质：在求职过程中，务必查询相关招聘机构或个人是否具有合法的人力资源服务许可等资质。这是判断其是否合法经营的重要依据。
警惕虚假宣传：对于声称能够提供“高端就业”、“内部推荐”等特殊服务的机构或个人，要保持高度警惕。这些往往可能是虚假宣传，旨在吸引求职者上当受骗。
通过正规渠道获取信息：尽量通过正规的招聘网站、人才市场或者学校就业指导中心等渠道获取招聘信息。这些渠道通常会对招聘信息进行审核和筛选，相对更加可靠。
及时投诉维权：一旦发现自己的就业权益或人身财产权益遭受损失，要及时联系有关部门依法投诉维权。这不仅可以保护自己的合法权益，也有助于打击违法活动，维护人力资源市场的秩序。
综上所述，高端就业安置服务如果未经行政许可、逃避监管擅自开展，就是违法的。求职者在求职过程中要保持警惕，通过正规渠道获取信息，并查询相关机构的资质情况，以避免陷入违法活动的陷阱。