在工地受伤但没拍照的情况下，您依然可以通过一系列步骤来维护自己的合法权益。以下是一些详细的建议：
一、及时报告与详细记录
立即报告：一旦发生工伤事故，您应第一时间通知雇主、安全管理人员或项目负责人。口头报告后，为了确保有记录可循，最好再以书面形式（如邮件、短信）进行确认，并保留好发送记录。
详细记录事故经过：尽可能详细地记录事故发生的时间、地点、原因、受伤部位及程度等信息。同时，记录下目击者的姓名和联系方式，这些信息在后续的调查取证中可能会非常有用。
二、寻求医疗救助并保存相关证明
及时就医：受伤后，应立即前往正规医疗机构接受治疗。确保您的诊断书、病历、检查报告等医疗文件完整且准确，这些将是证明您工伤事实的重要依据。
申请工伤认定：根据《工伤保险条例》，用人单位应在事故发生后30日内提出工伤认定申请。如果用人单位未申请，您作为劳动者可以在1年内自行向相关部门提出申请。申请时，需要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料（如劳动合同）以及医疗诊断证明等。
三、收集其他辅助证据
证人证言：联系事故发生时的目击者，获取他们的书面证词或录音录像，以证明事故的发生过程。
工作记录与物证：收集您的考勤表、施工日志、安全培训记录等材料，这些可以佐证您的工作时间和地点。同时，如果存在损坏的安全帽、工具等物品，也可以作为间接证据。
监控视频调取：如果工地安装了监控摄像头，您可以向工地管理方申请查看事发区域的监控录像。如果管理方不配合，您可以请求劳动监察部门协助调取。
四、通过法律途径维权
劳动仲裁与诉讼：如果与用人单位的协商未能达成一致，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认工伤并赔偿损失。如果对仲裁结果不服，您还可以向法院提起诉讼。
法律援助咨询：在整个维权过程中，如果您感到困惑或需要专业指导，可以通过工会、法律援助机构或咨询律师来获取帮助。他们可以为您提供详细的维权流程和注意事项。
虽然现场拍照是证明工伤事实的一种有效方式，但并非唯一方式。通过及时报告、详细记录、寻求医疗救助、收集其他辅助证据以及通过法律途径维权，您依然可以有效地维护自己的合法权益。