结论：调解员在听到您找不到工作后仍然说“等着被起诉吧”，这一行为本身不一定直接构成违规，但需结合具体情境判断其是否违反了调解员的职业道德或相关法律规定。

分析如下：

1. 调解员的职责与行为规范：

   • 调解员的主要职责是协助双方当事人通过协商、调解等方式解决纠纷，其行为应当遵循公正、中立、保密等原则。
   • 调解员在调解过程中应当尊重当事人的权益，不得使用威胁、恐吓等不当手段迫使当事人接受调解方案。

2. 调解员言论的合规性：

   • 调解员说“等着被起诉吧”这一言论，如果仅是在表达一种可能的法律后果，且该后果是基于事实和法律规定的合理预测，那么这一言论本身并不构成违规。
   • 然而，如果调解员使用这一言论作为威胁或恐吓的手段，试图迫使当事人接受不利的调解方案，或者该言论与事实和法律规定不符，存在误导当事人的情况，那么这一行为就可能违反了调解员的职业道德或相关法律规定。

3. 具体情境的判断：

   • 在您描述的情况下，调解员是否违规取决于其言论的具体语境和目的。如果调解员是在客观分析案件可能走向，并提醒您注意法律后果，那么这一行为是合理的。
   • 如果调解员是在利用您的困境（如找不到工作）作为施压手段，试图迫使您接受不公平的调解方案，那么这一行为就可能构成违规。

4. 可能的法律后果与维权途径：

   • 如果调解员的行为确实违反了职业道德或相关法律规定，您有权向相关部门（如调解组织、司法行政机关等）进行投诉或举报。
   • 同时，您也可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师，以了解自己的权益和可能的维权途径。

建议：

• 在面对调解员时，保持冷静和理性，不要被其言论所影响，坚持自己的合法权益。
• 如果对调解员的言论或行为有疑问或不满，可以及时向调解组织或相关部门反映情况。
• 在必要时，寻求专业律师的帮助，以更好地维护自己的权益。

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