结论：在招标过程中，如果合同发票是真的但业绩是不存在的，这种情况通常属于虚假业绩，可能构成欺诈或不正当竞争行为，具体需结合实际情况判断。

详细分析：

1. 虚假业绩的定义：

   • 虚假业绩通常指的是在商业活动中，为了获取某种利益（如中标、签订合同等），而故意提供不真实、夸大或虚构的业绩信息。这种行为旨在误导对方，使其基于错误的信息做出决策。

2. 合同发票与业绩的关系：

   • 合同发票是交易活动的直接证据，证明了双方之间发生了经济往来。然而，发票本身并不直接证明业绩的真实性。业绩通常指的是过去完成的项目、服务或销售等，是评估一个企业或个人能力、信誉的重要依据。
   • 如果发票对应的交易并未实际发生，或者发票所反映的交易内容与实际业绩不符（如虚构项目、夸大销售额等），那么即使发票本身是真的，也不能证明业绩的真实性。

3. 法律后果：

   • 欺诈行为：如果提供虚假业绩是为了欺骗对方，使其基于错误的信息签订合同或做出其他决策，那么这种行为可能构成欺诈。根据《民法典》的相关规定，欺诈行为可能导致合同无效或可撤销，并可能承担民事赔偿责任。
   • 不正当竞争行为：在招标过程中提供虚假业绩，还可能构成不正当竞争行为。根据《反不正当竞争法》的规定，经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。违反者可能面临行政处罚，包括罚款、没收违法所得等。

4. 实际案例与判断：

   • 在实际操作中，判断业绩是否虚假需要综合考虑多个因素，如发票与业绩的对应关系、业绩的证明材料（如合同、验收报告等）、业绩的实际情况等。
   • 如果发票虽然真实，但无法提供其他证明业绩真实性的材料，或者提供的材料与业绩明显不符，那么很可能被认定为虚假业绩。

建议：

• 对于招标方：在招标过程中，应加强对投标方业绩的审核力度，要求投标方提供充分的证明材料来支持其业绩的真实性。同时，可以引入第三方机构进行业绩核实，以确保招标活动的公平、公正和透明。
• 对于投标方：应遵守诚实信用原则，如实提供自己的业绩信息。不要试图通过提供虚假业绩来获取不正当利益，否则可能面临法律责任和声誉损失。

如果您在招标过程中遇到类似问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。