在残疾人之家进行帮扶性就业的残疾人如果发生意外，责任归属需根据具体情况来判断，一般可能涉及残疾人之家、残疾人自身或第三方等不同责任主体。以下是从不同角度进行的分析：
残疾人之家的责任：
- 安全保障义务：残疾人之家作为提供帮扶性就业的场所，有义务为残疾人提供一个安全的工作环境，并采取必要的安全措施来预防意外事故的发生。如果残疾人之家未能履行这一义务，导致残疾人发生意外，那么残疾人之家可能需要承担相应的责任。
- 管理责任：残疾人之家还应对其工作人员进行必要的培训，确保他们能够正确、安全地指导残疾人进行工作。如果因管理不善或工作人员疏忽导致残疾人发生意外，残疾人之家同样可能需要承担责任。
残疾人自身的责任：
- 自我保护意识：虽然残疾人在身体或智力上可能存在一定障碍，但他们仍应具备一定的自我保护意识。如果残疾人因自身疏忽或故意行为导致意外发生，那么他们自身可能需要承担一定的责任。不过，在判断残疾人自身责任时，需要充分考虑其残疾程度和认知能力。
第三方的责任：
- 外部因素：如果意外是由第三方（如其他工作人员、访客或外部设备等）造成的，那么第三方可能需要承担相应的责任。例如，如果其他工作人员因操作不当导致残疾人受伤，那么该工作人员或其所在单位可能需要承担赔偿责任。
在具体案件中，责任归属的判断还需考虑以下因素：
- 事故发生的具体原因：需要详细调查事故发生的经过，确定导致事故发生的直接原因和间接原因。
- 各方当事人的行为：需要分析各方当事人在事故发生前的行为，判断他们是否存在过错或疏忽。
- 相关法律法规：在判断责任归属时，还需要参考相关的法律法规，如《中华人民共和国残疾人保障法》、《中华人民共和国侵权责任法》等，以确定各方当事人的法律责任。
建议：
- 及时报案并保留证据：一旦发生意外，应立即报案并保留好相关证据，如现场照片、视频、医疗记录等，以便后续维权。
- 寻求专业法律帮助：由于责任归属的判断涉及复杂的法律问题和事实认定，建议残疾人或其家属在发生意外后及时寻求专业律师的帮助，以便更好地维护自身权益。
如果您有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，请直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供针对性的解答。