关于集体企业解散后资产的分配以及已死亡人员是否有继承权的问题，可以明确以下几点：

1. 集体企业解散后资产的分配原则：

   • 集体企业解散时，其资产在清偿完债务后，剩余的资产应当按照企业章程或者股东会、股东大会的决议进行分配。如果企业章程或决议没有明确规定，那么可以参照《中华人民共和国公司法》中关于公司解散后资产分配的相关规定，即按照股东的出资比例进行分配。但需要注意的是，集体企业可能并不完全适用《公司法》的所有规定，具体还需根据企业的性质和实际情况来判断。
   • 在实际操作中，集体企业解散后的资产分配往往还会考虑到企业的历史贡献、员工权益等因素，因此分配方式可能更加复杂和多样化。

2. 已死亡人员是否有继承权：

   • 如果已死亡人员是集体企业的股东或出资人：其遗产继承人可以继承其在企业中的出资份额或股权，从而有权参与企业解散后的资产分配。但这一权利的实现需要遵循相关的继承法律程序，如办理继承权公证等。
   • 如果已死亡人员并非股东或出资人，而是企业员工：其遗产继承人通常不能直接继承企业解散后的资产分配权。但员工在企业解散时可能享有一定的经济补偿或安置权益，这些权益应当根据企业的相关规定和法律法规来保障。
   • 特殊情况：如果集体企业解散时，已死亡人员生前与企业有特定的债权债务关系，如借款、欠款等，那么其遗产继承人可能需要在继承遗产的范围内承担相应的债务责任。但这并不等同于继承企业解散后的资产分配权。

法律建议：

• 对于集体企业解散后的资产分配问题，建议首先查阅企业章程或相关决议，明确分配原则和方式。
• 如果涉及继承问题，建议遗产继承人及时办理继承权公证等法律手续，以保障自己的合法权益。
• 在处理集体企业解散和资产分配问题时，建议咨询专业律师或法律机构，以确保整个过程的合法性和公正性。

可能存在的法律后果：

• 如果集体企业解散后的资产分配违反了相关法律法规或企业章程的规定，可能会引发法律纠纷和诉讼。
• 如果遗产继承人未能及时办理继承权公证等法律手续，可能会影响其继承权的实现和资产分配的权益。

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