结论：从法律角度来看，子女30岁后挣得的工资，父母无权干涉或扣留，子女对其工资享有完全的所有权和支配权。
分析说明：
法律关系分析：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，成年子女（年满18周岁）具有完全民事行为能力，能够独立进行民事活动，包括赚取工资、管理个人财产等。
- 子女30岁后，显然已经成年，其挣得的工资属于其个人财产，父母无权干涉或扣留。
财产所有权分析：
- 工资作为劳动报酬，是劳动者通过劳动获得的合法收入，属于劳动者的个人财产。
- 子女作为劳动者，对其挣得的工资享有完全的所有权，可以自由支配和使用，包括用于个人消费、储蓄、投资等。
家庭关系与法律义务：
- 虽然父母与子女之间存在血缘关系和家庭关系，但这并不改变子女作为独立民事主体的法律地位。
- 父母对子女有抚养教育的义务，但这主要发生在子女未成年或不能独立生活时。子女成年后，父母不再承担抚养义务，子女也不再对父母有经济上的依赖。
可能的情况与建议：
如果父母试图干涉或扣留子女工资：
- 子女可以明确告知父母，其工资属于个人财产，父母无权干涉或扣留。
- 如果父母不听劝阻，子女可以寻求法律援助或向相关部门投诉，以维护自己的合法权益。
如果子女希望与父母分享工资或提供经济支持：
- 这是子女自愿的行为，不受法律强制。子女可以根据自己的经济状况和与父母的关系，决定是否给予父母经济支持或共同分享工资。
后续行动建议：
- 如果子女在处理与父母关于工资的问题时遇到困难或纠纷，建议及时咨询专业律师，以获取更具体的法律建议和帮助。
- 子女也可以与父母进行坦诚的沟通，解释自己的立场和想法，寻求双方都能接受的解决方案。
法律依据：
- 《中华人民共和国民法典》第十八条：成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。
- 《中华人民共和国民法典》第二百四十条：所有权人对自己的不动产或者动产，依法享有占有、使用、收益和处分的权利。
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