针对公职人员收受好处600000元后又将400000元送给领导的行为，其定罪问题需从多个角度进行深入分析：

1. 收受好处的行为定性：

   • 公职人员收受他人财物，数额达到600000元，这一行为本身已涉嫌构成受贿罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条的规定，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。受贿数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。在此案例中，600000元的受贿数额显然属于“数额巨大”的范畴。

2. 将部分财物送给领导的行为定性：

   • 公职人员将收受的400000元财物送给领导，这一行为可能构成行贿罪的共犯或者单独构成行贿罪（如果其目的是为了谋取不正当利益）。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十九条的规定，为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。如果公职人员与领导之间存在共同的行贿故意，且共同实施了行贿行为，则可能构成行贿罪的共犯。如果公职人员单独实施了行贿行为，且目的是为了谋取不正当利益，则单独构成行贿罪。
   • 特殊情况分析：若公职人员将财物送给领导是出于被迫、威胁或其他非自愿原因，且没有谋取不正当利益的目的，则可能不构成行贿罪。但这种情况需要充分的证据支持，且在实际操作中较为罕见。

3. 整体行为的定罪与量刑：

   • 在整体行为上，公职人员既构成了受贿罪，又可能构成了行贿罪（或行贿罪的共犯）。根据《中华人民共和国刑法》第六十九条的规定，判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期。因此，公职人员可能面临数罪并罚的情况。
   • 量刑因素：在量刑时，法院会综合考虑受贿和行贿的数额、情节、社会危害程度以及公职人员的认罪态度、悔罪表现等因素。如果公职人员能够积极退赃、认罪认罚，并主动交代其他犯罪事实，可能获得从轻或减轻处罚的机会。

法律建议：

• 对于此类案件，公职人员应尽快向纪检监察机关或司法机关自首，并如实交代自己的犯罪事实。自首和如实供述是法定的从轻或减轻处罚情节，有助于降低刑罚的严厉程度。
• 公职人员应积极退赃，以减少社会危害程度和挽回损失。退赃情况也是法院量刑时的重要考虑因素之一。
• 在案件处理过程中，公职人员应积极配合司法机关的调查和审判工作，认罪认罚，并主动交代其他可能涉及的犯罪事实，以争取从宽处理。

可能法律后果：

• 如果公职人员被认定构成受贿罪和行贿罪（或行贿罪的共犯），将面临数罪并罚的严厉处罚。具体刑罚将根据受贿和行贿的数额、情节以及社会危害程度等因素综合确定。
• 除了刑事处罚外，公职人员还可能面临党纪政纪处分，如开除党籍、开除公职等。这些处分将对其职业生涯和声誉造成严重影响。

如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。