您好，针对您提出的“普通公务员退休到企业上班是否需要原单位批准”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，公务员在退休后到企业兼职或任职，确实需要遵循一定的规定和程序。这主要是依据《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》等相关法规来执行的。

对于普通公务员退休后到企业兼职或任职的情况，具体规定如下：

1. 退休后三年内：

   • 如果公务员退休后三年内，打算到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职或任职，这是被严格禁止的。
   • 如果打算到本人原任职务管辖的地区和业务范围外的企业兼职或任职，必须事先向原所在单位党委（党组）报告，并由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料。原所在单位党委（党组）会按规定审核，并按照干部管理权限征得相应的组织（人事）部门同意后，方可兼职或任职。

2. 退休后三年后：

   • 公务员退休三年后，如果打算到企业兼职或任职，虽然不再受到原任职务管辖地区和业务范围的限制，但仍需向原所在单位党委（党组）报告，并由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料。原所在单位党委（党组）会按规定审批，并按照干部管理权限向相应的组织（人事）部门备案。

此外，还有一些额外的规定需要注意：

• 经批准在企业兼职的党政领导干部，不得在企业领取薪酬、奖金、津贴等报酬，也不得获取股权和其他额外利益。
• 兼职不得超过1个，且所兼任职务实行任期制的，任期届满拟连任必须重新审批或备案，连任不超过两届。
• 兼职的任职年龄界限为70周岁。

综上所述，普通公务员退休后到企业兼职或任职，确实需要原单位的批准或备案，具体程序和要求根据退休后的时间以及兼职或任职的企业与原任职务的关系而有所不同。希望这些解答能够帮助您更好地理解相关规定，并做出合适的决策。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。