结论前置：贪污没有刑事处罚是否会被开除公职，主要取决于贪污行为的性质、情节以及是否达到犯罪程度。在一般情况下，若贪污行为构成犯罪且被依法判处刑罚，公职人员将被开除公职；但若贪污行为尚未构成犯罪或虽构成犯罪但未被依法判处刑罚，则可能不被开除公职。
贪污行为构成犯罪且被依法判处刑罚的情况：
- 根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条，公职人员因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，应当予以开除。
- 《行政机关公务员处分条例》第十七条也明确规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。这意味着，一旦公职人员因贪污行为被依法判处刑罚，无论刑罚轻重，通常都会面临开除公职的后果。
贪污行为尚未构成犯罪或虽构成犯罪但未被依法判处刑罚的情况：
- 若贪污行为尚未达到犯罪程度，或者虽然构成犯罪但因情节轻微等原因未被依法判处刑罚（例如，被免予刑事处罚），则公职人员的处理将依据其违法违纪事实及情节进行。
- 在这种情况下，公职人员可能不会被开除公职，而可能受到撤职、降级等其他行政处分。具体处分种类和幅度将根据贪污行为的性质、情节以及公职人员的职务、级别等因素综合考量。
政策与实践考量：
- 贪污行为严重违背了公职人员的职业道德和行为准则，损害了政府的公信力和形象。因此，对贪污行为采取严厉措施，包括开除公职，是维护公职人员队伍廉洁性的必要手段。
- 同时，为了确保公共权力能够正确、公正地行使，对于犯有贪污行为的公职人员，必须坚决予以查处。但查处过程中也应遵循法定程序，确保处理结果的公正性和合法性。
法律建议：
- 作为公职人员，应严格遵守法律法规，不得利用职务之便进行任何形式的贪污活动。一旦发现贪污行为，应立即向相关部门报告并配合调查。
- 若面临贪污指控但尚未被依法判处刑罚，建议及时咨询专业律师，了解自身权利和义务，积极配合调查并争取从轻处理。
可能的法律后果：
- 若贪污行为构成犯罪且被依法判处刑罚，公职人员将面临开除公职的严重后果，同时可能承担刑事责任。
- 若贪污行为尚未构成犯罪或虽构成犯罪但未被依法判处刑罚，公职人员可能受到撤职、降级等其他行政处分，但保留公职的可能性存在。
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