公务员额外收入多是否违法，不能一概而论，需要分情况讨论：

1. 合法额外收入情况：

   • 合法兼职或投资：如果公务员的额外收入来源于合法的兼职工作（需确保不影响本职工作且符合单位规定）、合法的投资收益（如股票、基金等，但需注意避免利益冲突和违规操作），或者通过合法的知识产权转让、稿酬等方式获得，那么这些收入是合法的。
   • 政策允许的补贴或奖励：在某些情况下，公务员可能因工作表现突出而获得政策允许的补贴或奖励，这些也是合法的收入来源。

2. 违法额外收入情况：

   • 利用职权谋取私利：如果公务员利用自己的职权或职务上的影响，为他人谋取利益并从中收取财物，或者通过其他不正当手段获取额外收入，如受贿、索贿、贪污等，那么这些行为是违法的，可能构成犯罪。
   • 违反单位规定或法律法规的兼职：如果公务员从事的兼职工作违反了单位的规定或相关的法律法规，如未经批准擅自兼职、兼职工作与本职工作存在利益冲突等，那么因此获得的额外收入也可能被视为违法。

法律后果：

• 对于合法的额外收入，公务员无需担心法律后果，但应确保收入来源的合法性和透明度，避免引起不必要的误解或质疑。
• 对于违法的额外收入，公务员可能面临纪律处分、行政处罚甚至刑事处罚。根据违法行为的严重程度，可能包括警告、记过、降级、撤职、开除等纪律处分，以及罚款、没收违法所得等行政处罚。如果构成犯罪，如受贿罪、贪污罪等，还将面临刑事处罚。

建议：

• 公务员应严格遵守国家的法律法规和单位的规定，确保自己的收入来源合法合规。
• 如果公务员有额外的收入来源，建议及时向单位报告并说明情况，以避免引起不必要的误解或质疑。
• 如果公务员对某项收入是否合法存在疑问，建议咨询专业的法律人士或相关部门进行确认。

作为宋天唱律师，我提醒您，公务员作为公职人员，其言行举止都受到严格的法律和纪律约束。因此，在处理额外收入问题时，务必谨慎行事，确保自己的行为符合法律法规和单位规定。如果您有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。