结论前置：鉴定为工伤后，单位赔偿的时间因多种因素而异，快则可能在一两个月内完成，慢则可能因争议或法律程序而延长至数月甚至更久。具体时间取决于工伤认定的进度、劳动能力鉴定的结果、单位是否缴纳工伤保险以及是否存在争议等因素。
一、赔偿时间的主要影响因素
工伤认定与劳动能力鉴定进度：
- 工伤认定通常需要60日，特殊情况可延长。
- 劳动能力鉴定一般需要60日至90日，具体时间取决于伤情的复杂性和鉴定机构的工作效率。
单位是否缴纳工伤保险：
- 若单位已缴纳工伤保险，赔偿将由工伤保险基金支付，流程相对较快。
- 若单位未缴纳工伤保险，赔偿责任由单位承担，赔偿时间将取决于单位的支付能力和态度。
是否存在争议：
- 若单位与工伤职工就赔偿问题存在争议，可能需要通过劳动仲裁或诉讼解决，这将显著延长赔偿时间。
二、不同情况下的赔偿时间
单位已缴纳工伤保险，且无争议：
- 在这种情况下，完成工伤认定和劳动能力鉴定后，可向工伤保险机构申请赔偿。
- 社保部门审核时间通常在15个工作日左右，赔付到账时间各地有所差异，一般在审核通过后的1至2个月内。
- 例子：职工小张工伤认定后，经劳动能力鉴定为十级伤残，单位按时缴纳工伤保险，提交相关申请材料后，大约1个月后，工伤保险基金将一次性伤残补助金打到单位账户，单位再转付给小张。
单位未缴纳工伤保险，但愿意主动赔偿：
- 在这种情况下，单位应按照鉴定结果和相关法律规定支付赔偿费用。
- 若单位愿意主动赔偿，一般会在鉴定结果出来后与职工协商赔偿金额和支付时间，达成一致后即可支付。
- 例子：职工小李工伤认定后，经劳动能力鉴定为九级伤残，单位未缴纳工伤保险，但愿意主动赔偿。双方协商后，单位在1周内支付了赔偿款。
存在争议，需通过法律途径解决：
- 若单位与工伤职工就赔偿问题存在争议，且无法通过协商解决，可能需要通过劳动仲裁或诉讼解决。
- 劳动仲裁一般在受理后45日内结案，情况复杂可延长15日；若对仲裁结果不服提起诉讼，一审普通程序审限为6个月，简易程序为3个月。
- 例子：职工小王工伤认定后，经劳动能力鉴定为八级伤残，单位未缴纳工伤保险且拒绝赔偿。小王申请劳动仲裁，仲裁机构在受理后50日内作出裁决，支持了小王的赔偿请求。单位不服裁决，提起诉讼，一审法院在6个月内作出判决，维持了仲裁裁决。
三、建议与注意事项
密切关注赔偿进展：工伤职工或其近亲属应密切关注赔偿进展，及时与相关部门和单位沟通，确保赔偿流程顺利进行。
准备充分材料：无论是向工伤保险机构还是单位申请赔偿，都应准备充分的材料和证据，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、医疗费用票据等，以加快处理速度。
及时寻求法律帮助：在遭遇争议或单位不配合时，工伤职工应及时寻求法律帮助，通过劳动仲裁或诉讼途径维护自己的合法权益。
在整个过程中，保持与相关部门和单位的沟通，及时提供所需资料，有助于加快赔偿进度。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。