您好，关于您离职后档案是否还在原单位的问题，这主要取决于您离职后的就业情况以及档案的存放规定。

首先，我们需要明确的是，档案的存放并不是固定不变的，它会随着您的就业状态和单位性质的变化而调整。根据相关规定，如果您离职后到新的机关、国有企事业单位就业，那么您的档案应该转递到新的就业单位。这是因为这些单位通常有自己的人事档案管理系统，需要接收并管理员工的档案。

如果您离职后到非公单位就业、灵活就业或者自主创业，那么您的档案可以转递到就业创业地或户籍地的公共就业人才服务机构。这些机构专门负责管理流动人员的档案，提供档案保管、转递等服务。

另外，还有一种情况是，如果您离职后暂时没有找到新的工作，您的档案可以根据您的意愿转递到户籍地的公共就业人才服务机构，或者按照规定在原高校保留一段时间（通常是两年）。

具体到您的情况，如果您离职后没有立即到新的单位就业，且原单位不是机关、国有企事业单位，那么您的档案很可能已经不在原单位了，而是被转递到了您户籍地或就业地的公共就业人才服务机构。当然，如果您离职后很快找到了新的工作，并且新单位是机关、国有企事业单位，那么您的档案应该已经被转递到了新单位。

为了确认您的档案具体在哪里，您可以通过原就读高校相关部门查询档案转递信息，或者通过全国人力资源和社会保障政务服务平台进行查询。这样，您就可以清楚地知道自己的档案目前存放在哪里，以及后续应该如何进行档案的转递和管理了。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于档案的问题，欢迎随时向我提问。