针对您提出的“退休了又找了份工作在路上发生了意外怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

1. 首先明确法律关系：

   • 您退休后再次就业，与新雇主之间形成的是劳务关系，而非劳动关系。这是因为您已经达到了法定退休年龄，并享受了基本养老保险待遇。在劳务关系中，您与雇主之间的权利义务主要依据双方签订的劳务合同来确定。

2. 关于意外伤害的处理：

   • 如果意外是由于您自身的疏忽或过错导致的：例如，您未遵守交通规则导致交通事故，那么您可能需要自行承担部分或全部责任。但具体责任划分还需根据事故现场情况、证据收集等因素综合判断。
   • 如果意外是由于第三方的过错导致的：例如，您被其他车辆撞伤，那么您可以向该第三方主张侵权责任，要求其赔偿您的医疗费、误工费等损失。在此情况下，您应尽快报警并收集相关证据，如现场照片、证人证言等。
   • 如果意外是在工作过程中发生的，且与工作有关：虽然您与雇主之间是劳务关系，但雇主仍有义务提供安全的工作环境。如果雇主未尽到安全保障义务，导致您在工作中受伤，您可以要求雇主承担相应的赔偿责任。这包括医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

3. 关于赔偿的具体流程：

   • 及时就医并保留证据：发生意外后，您应立即就医并保留好所有医疗费用发票、诊断证明等证据。这些证据将是后续主张赔偿的重要依据。
   • 与雇主或第三方协商：在收集到足够证据后，您可以先与雇主或第三方进行协商，尝试通过和解的方式解决赔偿问题。
   • 提起诉讼：如果协商无果，您可以向人民法院提起诉讼，要求雇主或第三方承担赔偿责任。在诉讼过程中，您需要提供充分的证据来支持自己的主张。

4. 特别提醒：

   • 由于您已经退休并享受了基本养老保险待遇，因此您可能无法再享受工伤保险待遇。但这并不影响您向雇主或第三方主张侵权责任赔偿。
   • 在处理此类纠纷时，建议您尽快咨询专业律师（即向我咨询），以便更好地了解自己的权利和义务，并制定出合理的维权策略。

总结来说，退休后再次就业在路上发生意外时，您应根据意外发生的原因和责任主体来主张相应的赔偿。如果需要进一步的法律帮助或咨询，请随时向我提问。