针对您提出的“考察期违规公车私用怎么处理的”这一问题，我将结合相关政策法规和实际案例，为您详细解答。

首先，需要明确的是，公车私用是违反公务用车管理规定的行为，无论是在考察期还是正式任职期间，都应受到严肃处理。对于考察期违规公车私用的处理方式，通常包括以下几个方面：

一、纪律处分

对于公职人员，特别是处于考察期的公职人员，违规使用公车将依据《中国共产党纪律处分条例》等相关纪律规定进行处理。具体处分措施可能包括警告、记过、记大过、降级、撤职等。处分轻重会根据违规情节的严重程度来判定，例如，若公车私用情节较轻，可能给予警告或记过处分；若情节严重，则可能面临撤职等更严厉的处分。

二、经济处罚

除了纪律处分外，违规人员还可能需要承担因公车违规使用产生的额外费用。这包括但不限于超标准加油费用、私用期间的车辆损耗费等。这些费用通常由违规人员个人承担，以体现对其违规行为的惩罚。

三、责令整改

相关部门会责令违规单位立即停止违规行为，并进行整改。整改内容可能包括完善公车使用管理制度、加强公车使用监管等，以防止类似情况再次发生。对于处于考察期的公职人员所在单位，这一要求尤为严格，因为单位的管理水平直接影响到考察对象的评价。

四、法律责任

若违规行为违反法律法规，如涉嫌贪污、受贿等犯罪行为，将依法追究刑事责任。例如，利用公车进行商业贿赂活动，就可能面临刑事处罚。这一点对于所有公职人员都适用，无论其是否处于考察期。

五、公开通报

为了起到警示作用并接受社会监督，相关部门可能会通过内部通报、媒体曝光等方式，对违规使用公车的行为和人员进行公开。这种公开通报的方式有助于形成良好的社会风气，促进公车使用的规范化。

实际案例参考

以福建省厦门市政工程公司党委副书记、总经理陈某某公车私用问题为例，其在考察期间（虽案例未明确说明为考察期，但公车私用行为性质相同）两次使用公车前往漳州看病，并多次使用公车进行私人活动。最终，陈某某受到了党内严重警告处分。这一案例充分说明了公车私用行为的严重性和处理力度。

综上所述，对于考察期违规公车私用的处理方式，通常包括纪律处分、经济处罚、责令整改、法律责任追究以及公开通报等。这些处理措施旨在严肃公车使用纪律，维护公共资源的合理使用。希望以上解答能够对您有所帮助。