针对您提出的“精神病人打医务人员怎么处理”的问题，这确实是一个涉及法律、医疗安全及人权保护的多方面议题。以下是我根据相关法律法规及实践操作，为您提供的详细解答：
一、法律层面的处理
刑事责任与强制医疗：
- 根据《中华人民共和国刑法》第十八条第一款，精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果，经法定程序鉴定确认的，不负刑事责任。但这并不意味着放任不管，而是应当责令其家属或者监护人严加看管和医疗。
- 在必要的时候，如精神病人实施暴力行为，危害公共安全或严重危害公民人身安全，且有继续危害社会可能的，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第三百零二条，可以由政府强制医疗。
医院安全秩序管理：
- 各地如北京已通过立法（如《北京市医院安全秩序管理规定》）保障医院安全秩序，明确禁止殴打伤害医务人员等行为，并规定医院应建立安检制度，对高风险人员就诊可安排治安保卫人员陪诊。
二、医院实际操作层面的处理
安检与风险防控：
- 医院应设立安检制度，对进入医院的人员进行安全检查，防止危险物品被携带进入。
- 对于扬言实施暴力、多次无理缠闹或精神障碍患者等高风险就诊人员，医院应安排治安保卫人员陪诊，直至其离开医院。
应急处置与避险权：
- 医务人员人身安全受到暴力威胁时，可以采取避险、防卫等保护措施，暂停诊疗。
- 所在科室应立即启动应急处置预案，报告公安机关，保护医务人员和就诊人员安全。
后续处理与评估：
- 对于被强制医疗的精神病人，强制医疗机构应定期进行诊断评估。
- 当被强制医疗的人已不具有人身危险性，不需要继续强制医疗时，应及时提出解除意见，报决定强制医疗的人民法院批准。
三、建议与措施
加强法律法规宣传：
- 提高公众对精神病人暴力行为法律后果的认识，减少类似事件的发生。
完善医院安全设施：
- 医院应进一步完善安全设施，如增加监控设备、一键报警装置等，提高应对突发事件的能力。
强化医警联动：
- 公安机关应与医院建立紧密的联动机制，及时介入处理涉医安全事件，保障医务人员的人身安全。
关注精神病人治疗与管理：
- 加强对精神病人的治疗与管理，确保其得到及时有效的医疗干预，减少暴力行为的发生。
综上所述，处理精神病人打医务人员的事件需要法律、医院实际操作及社会多方面的共同努力。通过加强法律法规宣传、完善医院安全设施、强化医警联动以及关注精神病人治疗与管理等措施，可以有效减少类似事件的发生，保障医务人员的人身安全。