公职人员两次醉驾，一般情况下是会被开除公职的。以下从不同角度为您详细分析：

一、醉驾的法律性质与后果

醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。根据《道路交通安全法》的规定，醉酒驾驶机动车的，将由公安交警部门约束至酒醒，吊销驾驶证，并依法追究刑事责任。这意味着，醉驾行为已经构成了犯罪，需要承担刑事责任。

二、公职人员醉驾的特别后果

对于公职人员而言，由于其身份的特殊性，醉驾行为不仅会面临一般的法律后果，还会受到更为严厉的纪律处分。根据相关规定，公职人员被依法判处刑罚的，一般会给予开除处分。特别是行政机关任命的和具有公共管理事务职能的事业单位人员、公务员、参公管理事业人员，如果因醉驾被判处拘役缓刑的，更是必须开除公职。

三、两次醉驾的加重情节

公职人员两次醉驾，属于情节特别严重的违法违规行为。这种行为不仅体现了公职人员对法律的漠视，也严重损害了公职人员的形象和公信力。因此，对于两次醉驾的公职人员，单位通常会给予更为严厉的处分，包括但不限于开除公职。

四、具体案例与法律依据

从实际案例来看，公职人员因醉驾被开除公职的情况并不少见。例如，某公职人员因醉驾被判处拘役，后因其公职身份被单位开除。这一案例充分说明了公职人员醉驾的严重后果。同时，根据《刑法》和《道路交通安全法》的相关规定，醉驾行为已经构成了犯罪，需要承担刑事责任。而公职人员作为特殊主体，其醉驾行为更是会受到纪律的严厉处分。

五、建议与警示

作为公职人员，应该严格遵守法律法规，杜绝酒后驾车等危险行为。酒后驾车不仅会危及自身和他人的安全，还会对公职人员的职业生涯和声誉造成极大的损害。因此，建议公职人员加强自我约束，提高法律意识，确保自身行为符合法律法规和纪律要求。

总结来看，公职人员两次醉驾是会被开除公职的。这不仅是因为醉驾行为本身已经构成了犯罪，更是因为公职人员作为特殊主体，其醉驾行为会受到更为严厉的纪律处分。因此，公职人员应该严格遵守法律法规，杜绝酒后驾车等危险行为。如果您或您身边的人有此类法律问题，可以直接向我咨询。