您好，关于单位办理退休是否需要经过老板批准的问题，这主要取决于您所在单位的性质以及具体的退休审批流程。
一、对于机关事业单位工作人员
根据《关于规范办理机关事业单位工作人员退休(退职)有关事项的通知》以及相关法律法规，机关事业单位工作人员在达到法定退休年龄时，其退休审批是按照干部管理权限进行的，并不直接涉及单位老板（或称为单位负责人）的个人批准。具体来说：
行政单位（含参照公务员管理的事业单位）：市管干部报市委组织部审批，科级（相当科级）干部报区委组织部审批，科级以下（含工勤）报区公务员局审批。
区属事业单位：根据干部级别，分别报市委组织部、区委组织部或区人社局审批。
其他特定单位（如中小学、幼儿园、区属医疗卫生机构、水管单位等）：也按照相应的干部级别，报对应的组织部门或行业主管部门审批。
二、对于企业单位工作人员
虽然您提供的参考信息主要针对机关事业单位，但企业单位办理退休的流程通常也遵循类似的逻辑，即依据国家法律法规和单位内部规定进行。在企业中，退休审批一般也不直接由老板个人决定，而是由人力资源部门或相关管理部门根据员工的工龄、年龄等条件进行初步审核，并报请上级或相关部门批准。不过，具体流程可能因企业规模、性质及内部管理规定而有所不同。
三、通用流程
无论机关事业单位还是企业单位，办理退休通常涉及以下步骤：
提出申请：员工在达到法定退休年龄时，向所在单位提出退休申请。
审核与审批：单位根据内部规定和国家法律法规对申请进行审核，并报请有审批权限的部门进行审批。
办理手续：审批通过后，单位协助员工办理退休手续，包括停发工资、出编、申请养老保险待遇等。
四、结论
综上所述，单位办理退休并不需要直接经过老板（或单位负责人）的个人批准，而是依据国家法律法规和单位内部规定，按照干部管理权限或相应流程进行审批。因此，您可以放心地按照单位规定的流程申请退休，无需担心老板个人的意见。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询您所在单位的人力资源部门或相关管理部门。