您好，关于您提出的“产假是否包含产检”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确产假和产检假是两个不同的概念。产假是指女职工在生育期间依法享受的休假时间，用于产后恢复和照顾新生儿。而产检假则是女职工在怀孕期间，为了进行产前检查而享受的休假时间。

根据相关法律法规和政策规定，产检假并不包含在产假之内。女职工在怀孕期间，按照规定进行产前检查的，所需时间应视同其正常劳动，并支付正常工作时间的工资。这意味着，产检假是女职工在怀孕期间依法享受的额外休假时间，与产假是分开的。

具体到产检假的天数和规定，可能因地区和政策的不同而有所差异。例如，有些地区可能规定女职工在怀孕1-7个月期间，每月享受1天的产检假；在7-9个月期间，每月享受2天的产检假。但这些具体规定需要参考您所在地区的法律法规和政策文件。

因此，对于您的问题，答案是：产假不包含产检假。女职工在怀孕期间依法享受的产检假时间，应单独计算，并不计入产假之内。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。