农民工班组讨薪时，一般应以农民工个人名义起诉，但在特定情况下，也可以考虑以班组名义或推选代表人进行诉讼。以下是对这一问题的详细分析：

一、以个人名义起诉

1. 适用场景：当个别农民工的权益受到直接侵害，如个人工资被拖欠、工作中受伤未得到合理赔偿等，以个人名义起诉是更为直接和有效的方式。

2. 法律依据：农民工作为拖欠工资行为的直接受害者，有权依法维护自己的合法权益。根据《中华人民共和国劳动法》及相关司法解释，农民工可以作为原告向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付拖欠的工资及可能的赔偿金。

3. 证据准备：以个人名义起诉时，农民工需要准备与用人单位存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以证明自己的主张。

二、以班组名义起诉或推选代表人诉讼

1. 适用场景：虽然农民工班组通常不被视为法律意义上的“实际施工人”，但在某些特殊情况下，如多个农民工作为一个相对固定的班组共同工作，且存在集体权益受到侵害的情况时，可以考虑以班组名义或推选代表人进行诉讼。这种方式有助于集中力量，形成合力，增强诉讼能力。

2. 特殊考虑：

   • 内部协调：以班组名义起诉需要班组内部充分沟通协商，达成一致意见，并推选代表人进行诉讼。
   • 法律程序：推选代表人进行诉讼时，需要遵守相关法律程序，如提交代表人身份证明、授权委托书等文件。
   • 法律依据限制：需要注意的是，根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》等相关规定，农民工（班组）通常不被视为法律意义上的“实际施工人”，因此无权直接要求发包人支付劳务款。这限制了以班组名义起诉的适用范围。

3. 实际操作建议：

   • 在考虑以班组名义起诉前，建议先咨询专业律师，评估案件的可行性和风险。
   • 如果决定以班组名义起诉，需要确保班组内部团结一致，共同应对诉讼过程中的各种挑战。

三、综合建议

• 优先选择个人名义：对于大多数农民工而言，由于个人权益侵害情况具有特殊性、个别化，且根据法律规定，以个人名义起诉通常是更合适的选择。
• 考虑共同诉讼：如果多个农民工的权益受到相同或类似侵害，且愿意共同应对诉讼，可以考虑推选代表人进行共同诉讼。但需注意，这种方式需要班组内部充分沟通协商，并遵守相关法律程序。
• 准备充分证据：无论选择以个人名义还是以班组名义起诉，都需要准备充分的证据来支持自己的主张。这包括与用人单位存在劳动关系的证据、工资被拖欠的证据等。

最后需要强调的是，农民工在讨薪过程中应遵守法律法规，不得采取非法手段进行催收。如果遇到法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。