针对你提出的“订错物料损失公司1000元就要迟退不赔偿该怎么办”的问题，首先明确结论：若因个人原因订错物料导致公司损失，且公司要求赔偿而你拒绝，这可能涉及法律责任问题。具体如何处理，需根据实际情况和法律规定来综合判断。以下是从不同角度的详细分析：
一、法律责任角度
过错责任原则：
- 根据一般的法律原则，如果因你的过错（如疏忽大意、故意等）导致公司遭受损失，你应当承担相应的赔偿责任。这是基于过错责任原则，即谁过错，谁负责。
- 在此案例中，若你因个人原因订错了物料，且这一错误直接导致了公司1000元的损失，那么从法律上讲，你应当承担这部分损失。
赔偿范围与金额：
- 赔偿范围通常限于直接损失，即因你的过错行为直接导致的损失。在此案例中，公司因你订错物料而遭受的1000元损失，属于直接损失。
- 关于赔偿金额，如果公司能够证明其实际损失为1000元，且这一损失与你的过错行为有直接因果关系，那么你应当赔偿这1000元。
二、公司规章制度与劳动合同角度
公司规章制度：
- 许多公司会在其规章制度中明确规定，员工因个人原因导致公司损失的，应当承担相应的赔偿责任。如果公司有这样的规定，且你已经知晓并同意，那么你应当遵守这一规定。
- 在此情况下，如果公司依据其规章制度要求你赔偿1000元，且这一要求合理合法，那么你应当履行赔偿义务。
劳动合同约定：
- 如果你的劳动合同中有关于因个人原因导致公司损失应如何赔偿的约定，那么这一约定也具有法律效力。
- 你应当仔细审查劳动合同中的相关条款，了解自己在这种情况下的权利和义务。
三、解决途径与建议
与公司协商：
- 如果你认为公司的赔偿要求不合理或过高，可以尝试与公司进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。
- 在协商过程中，你可以提出自己的理由和证据，如订错物料并非完全出于你的过错、公司也存在一定责任等。
寻求法律援助或咨询：
- 如果你与公司无法达成一致意见，或者你认为公司的行为违反了法律规定，可以寻求法律援助或咨询专业律师（比如我，郭美娜律师，就擅长处理合同纠纷等问题）。
- 律师可以根据你的具体情况和法律规定，为你提供专业的法律意见和帮助。
注意保留证据：
- 在处理此类纠纷时，注意保留相关证据，如订货单、错误通知、损失证明等。
- 这些证据将有助于你证明自己的清白或减轻自己的责任。
最后需要强调的是，如果因你的过错导致公司遭受损失，且公司要求赔偿的要求合理合法，那么你应当履行赔偿义务。如果拒绝赔偿，公司可能会通过法律途径来追究你的责任。因此，建议你在处理此类问题时保持冷静和理性，积极与公司沟通协商，并寻求必要的法律援助或咨询。如果有任何法律问题，都可以直接向我咨询。