关于父亲在儿子单位所管辖区域开公司是否违规的问题，不能一概而论，需要分情况讨论：
如果儿子在单位中担任的职务与父亲所开公司的业务无直接关联，且不存在利用职务之便为父亲公司谋取利益的情况：
- 一般来说，这种情况并不直接违反法律法规。父亲作为独立的民事主体，有权在自己的能力范围内开设公司，只要其经营行为合法合规，不涉及违法犯罪活动，就不会因为与儿子存在亲属关系而构成违规。
- 但需要注意的是，如果儿子在单位中担任的职务虽然与父亲公司业务无直接关联，但儿子利用自己的影响力或地位，间接为父亲公司谋取不正当利益，如提供内部信息、干预正常业务决策等，那么这种行为就可能构成违规，甚至违法。
如果儿子在单位中担任的职务与父亲所开公司的业务有直接关联，且存在利用职务之便为父亲公司谋取利益的情况：
- 这种情况下，父亲在儿子单位所管辖区域开公司就很可能构成违规。因为儿子作为单位员工，有义务保持公正、公平的态度处理单位事务，不得利用职务之便为自己或亲属谋取私利。
- 具体来说，如果儿子在单位中负责审批、监管或决策与父亲公司业务相关的项目，而父亲公司又因此获得了不正当的利益，那么这种行为就可能违反了单位的规定、行业规范或相关法律法规，如《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等。
法律建议：
- 对于父亲而言，在开设公司前，应充分了解相关法律法规和单位规定，确保自己的经营行为合法合规。同时，应避免与儿子所在单位产生不必要的利益关联，以免引发违规风险。
- 对于儿子而言，应严格遵守单位的规定和职业道德，不得利用职务之便为自己或亲属谋取私利。如果发现父亲的公司存在违规行为，应及时向单位报告并配合调查。
可能的法律后果：
- 如果父亲或儿子的行为被认定为违规或违法，可能会面临单位内部的纪律处分、行业内的声誉损失，甚至可能承担法律责任，如罚款、没收违法所得、刑事责任等。
总结与提醒：
- 父亲在儿子单位所管辖区域开公司是否违规，取决于多种因素，包括儿子在单位中的职务、父亲公司的经营行为以及是否存在利用职务之便谋取利益的情况等。
- 在处理此类问题时，建议保持谨慎态度，充分了解相关法律法规和单位规定，避免引发不必要的法律风险。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。