结论是：在发生车祸且对方全责的情况下，肇事司机确实需要赔偿误工费，但这并不影响您因工伤而获得的工资发放。下面我将从几个方面详细解释这个问题。
一、误工费的赔偿原则
在交通事故中，如果对方全责，并且事故导致了您受伤需要治疗或休息，从而无法正常工作，那么肇事司机或其保险公司应当承担您的误工费。误工费是指因事故导致受害人无法正常工作而减少的收入，其计算通常依据受害人的实际收入状况和误工时间来确定。
有固定收入的情况：
- 如果您有固定收入，误工费将按照您实际减少的收入来计算。这通常需要您提供相关的收入证明，如工资单、银行流水等。
- 如果您要求的误工费过高，但无法提供完税凭证或其他合理证明，司法实践中可能会根据实际情况酌情减少赔偿金额，并可能参照本市职工平均工资的标准进行赔付。
无固定收入的情况：
- 如果您没有固定收入，误工费将按照您最近三年的平均收入来计算。
- 如果您无法举证证明最近三年的平均收入状况，法院可能会参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来确定误工费。
二、误工时间的确定
误工时间通常根据您接受治疗的医疗机构出具的证明来确定。如果您因伤致残并持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。在治疗期间，医疗机构出具的医嘱是证明误工必要性的基础证据。如果住院，住院时间和出院后医嘱证实的休息时间总和即为误工期间。
三、工伤与误工费的关系
- 工伤认定与工资发放：如果您在上下班途中或因工作原因发生交通事故，并且被认定为工伤，那么根据《工伤保险条例》的规定，您在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这意味着，即使您因工伤无法工作，您的工资仍然会照发。
- 肇事司机赔偿误工费：同时，由于对方全责，您有权要求肇事司机或其保险公司赔偿您的误工费。这是两个独立的法律关系，互不影响。您既可以享受工伤待遇，又可以获得肇事司机的误工费赔偿。
四、实际操作建议
- 及时收集证据：在事故发生后，及时收集并保存与误工费相关的证据，如医疗证明、收入证明等。
- 与肇事方协商：首先尝试与肇事司机或其保险公司进行协商，看是否能够达成赔偿协议。
- 寻求法律帮助：如果协商无果，您可以考虑寻求法律帮助，通过法律途径来维护自己的权益。
最后，如果您在处理此类问题时遇到任何困难或疑问，都可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供专业的法律建议和帮助。