医院收取35元的护理费是否合法，不能一概而论，需结合具体情况判断。以下从不同角度进行分析：

1. 护理费收费的合法性基础

• 法律依据：根据《中华人民共和国价格法》及《医疗服务价格管理办法》，医疗机构提供的医疗服务（包括护理服务）需遵循政府指导价或市场调节价。若医院属于公立医疗机构，其护理费通常由省级物价部门、卫生行政部门联合制定收费标准；若为私立医院，则可在政府指导价范围内自主定价，或按市场调节价执行。
• 关键点：需核实该医院是否为公立或私立，以及当地物价部门是否对护理费有明确规定。若35元未超过当地标准，则合法；若超出且无合理依据，则可能涉嫌违规。

2. 护理费的具体构成

• 服务内容：护理费通常包括基础护理（如协助翻身、清洁）、专科护理（如术后护理、管道维护）等。不同护理级别（如一级护理、二级护理）收费标准不同。若35元对应的是基础护理，且符合当地标准，则合理；若为高级护理但收费过低，可能存在服务缩水风险。
• 成本考量：护理费需覆盖护士人力成本、设备折旧等。若35元明显低于市场平均水平（如其他医院同类服务收费50-100元），需警惕医院是否通过低价吸引患者，但后续可能以其他名义收费。

3. 患者维权途径

• 查询标准：患者可要求医院出示护理费收费依据（如物价部门文件、医院公示的收费目录），或通过当地卫健委官网、12358价格举报平台查询标准。
• 投诉渠道：若发现违规收费，可向医院医务科、当地卫健委或市场监管部门投诉，要求退还多收费用并处罚医院。
• 法律救济：若因护理费问题引发医疗纠纷（如护理不当导致损害），可结合《民法典》侵权责任编，主张医院承担赔偿责任。

4. 特殊情形提示

• 医保报销：部分护理费可能纳入医保报销范围。若35元为自费部分，需确认是否超出医保限额；若为医保内项目，医院不得额外加收。
• 合同约定：若患者入住高端病房或接受特需服务，护理费可能通过协议约定，此时需以合同为准，但收费仍需符合备案标准。

建议行动：

1. 立即要求医院提供护理费收费明细及依据；
   
2. 对比当地同级医院收费标准，判断是否合理；
   
3. 若存在疑问，可向当地卫健委或市场监管部门咨询；
   
4. 如涉及医疗损害，同步收集护理记录等证据，为后续维权做准备。
   

总结：35元护理费是否合法，需结合医院性质、当地标准及服务内容综合判断。患者有权要求透明收费，若发现违规，应通过正规渠道维权。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体案例。