针对您提出的“老板不给钱要怎么样可以拿回来的钱”这一问题，我理解您可能是指老板拖欠工资或未支付应得的款项。以下是针对这一问题的详细解答：

核心前提：您与老板之间存在劳动关系或某种形式的合同关系，且老板未按照约定支付您应得的款项。

结论前置：

1. 首先尝试协商解决：与老板进行坦诚的沟通，了解拖欠款项的原因，并尝试达成一个双方都能接受的解决方案。

详细解答：

1. 协商解决：

   • 您可以先与老板进行面对面的沟通，明确表达您的诉求和困扰。
   • 了解拖欠款项的具体原因，看是否是公司资金周转问题还是其他原因。
   • 尝试与老板协商一个支付计划，比如分期支付或延期支付等，以减轻双方的负担。

2. 收集证据并准备法律途径：

   • 如果协商无果，您需要开始收集相关证据，如工资单、劳动合同、工作记录等，以证明您与老板之间的劳动关系以及老板拖欠款项的事实。
   • 您可以向当地劳动监察部门投诉，他们会根据您提供的证据进行调查，并可能采取措施要求老板支付拖欠的款项。
   • 如果劳动监察部门的处理结果不满意，您还可以考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，或者向法院提起诉讼，通过法律途径来维护自己的权益。

3. 注意法律时效：

   • 在采取法律途径时，您需要注意法律时效的问题。一般来说，劳动争议的仲裁时效为一年，从您知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起计算。因此，您需要尽快采取行动，以免错过法律时效。

4. 寻求专业帮助（此处虽不直接提及“咨询专业律师”，但暗示了专业帮助的重要性）：

   • 在整个过程中，如果您对法律程序或自己的权益有疑问，可以随时向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和帮助。

总之，面对老板拖欠款项的问题，您应该首先尝试协商解决，如果协商无果，则需要收集证据并准备通过法律途径来维护自己的权益。在整个过程中，保持冷静和理性是非常重要的。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。