给予公司人员回扣通常能认定为谋取不正当利益。以下是对此问题的详细分析：
一. 法律定义与规定
回扣的性质：
- 回扣通常指在商业交易中，卖方从买方支付的款项中按一定比例返还给买方或其相关人员的钱财。在我国法律规定中，这种行为属于商业贿赂的一种形式。
法律条款：
- 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第八条，经营者不得采用财物或者其他手段进行贿赂以销售或者购买商品。在账外暗中给予对方单位或者个人回扣的，以行贿论处；对方单位或者个人在账外暗中收受回扣的，以受贿论处。
二. 回扣与不正当利益的关系
不正当利益的谋取：
- 给予公司人员回扣，往往是为了获取某种交易上的优势或便利，这种优势或便利并非基于正常的商业竞争，而是通过不正当手段获取的。
法律后果：
- 若公司人员利用职务之便，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益，且数额较大，则可能构成非国家工作人员受贿罪。根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条，此类行为将受到相应的刑事处罚。
三. 实例分析
- 例如，某企业在与供应商的交易中，为获取更低的采购价格或更优惠的付款条件，给予供应商公司人员回扣。这种行为明显违反了公平竞争原则，损害了其他竞争者的利益，同时也损害了企业的商业信誉和长期发展。
四. 我的观点
- 我建议企业应当严格遵守法律法规，坚决抵制任何形式的商业贿赂行为。通过正当的竞争手段来获取市场份额和商业利益，才是企业持续发展的正确途径。
综上所述，给予公司人员回扣通常能认定为谋取不正当利益，且这种行为将受到法律的严厉制裁。如有进一步需要，您可以继续咨询我。