工作鉴定盖章单位需根据具体情况确定：

1. 若工作鉴定针对原单位工作经历：

   • 通常应由原单位盖章。因为工作鉴定是对个人在原单位工作期间表现、能力、业绩等方面的评价，原单位作为直接管理者和见证者，其盖章具有权威性和真实性。

2. 若工作鉴定针对现单位工作经历：

   • 则应由现单位盖章。现单位作为个人当前的工作环境和管理者，对个人在现单位的工作表现有最直接的了解和评价，因此现单位盖章的工作鉴定更能反映个人当前的工作状态和能力。

3. 特殊情况：

   • 如果工作鉴定涉及多个单位或需要综合评价个人在不同单位的工作表现，可能需要根据具体情况由相关单位共同盖章或由一个具有代表性的单位盖章。
   • 另外，如果个人已经离职，但原单位愿意配合出具工作鉴定，且该鉴定对个人未来发展有重要意义，也可以由原单位盖章，但需注意与现单位或潜在雇主沟通清楚，避免产生误解。

总结：工作鉴定盖章单位需根据鉴定内容、目的以及涉及的工作经历来确定。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。