针对您提出的“劳务分包专业分包总包单位死亡赔偿责任划分”问题，以下是我的详细解答：

1. 总承包单位责任：

   • 若总承包单位违反相关法规，将劳务作业分包给不具备相应资质条件的机构或个人，并因此引发死亡事故，总承包单位应当依法承担相应的法律责任。这是因为总承包单位在分包过程中有义务审查分包单位的资质，确保其具备安全生产条件。

2. 分包单位责任：

   • 若分包单位本身具备应有的从业资质，并且伤亡后果主要源自于分包单位自身疏忽导致，则分包单位应肩负起主要的法律责任。分包单位作为直接从事劳务作业的主体，对其作业范围内的安全生产负有直接责任。

3. 共同责任：

   • 若伤亡事件源于难以预料且无法避免的因素影响，或许会以公平原则为依据，由总承包单位和分包单位共同分担法律责任。此外，如果建设单位存在违规行为，如强令赶工等导致安全事故，建设单位也需承担部分责任。

4. 法律依据：

   • 《工伤保险条例》是认定劳务分包伤亡责任的核心依据。若劳动者与劳务分包单位存在劳动关系，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等符合工伤认定情形的，应认定为工伤。
   • 《民法典》侵权责任编也涉及相关内容。若劳务关系中提供劳务一方因劳务受到损害，根据双方各自的过错承担相应的责任；提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿，接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

5. 赔偿范围与标准：

   • 赔偿通常涵盖医疗费、误工费、护理费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金等。具体赔偿金额需根据受诉法院所在地标准、死者年龄、扶养人情况等因素计算。

在处理此类问题时，建议详细审查合同条款，明确各方责任，并收集相关证据材料。由于责任划分和赔偿计算较为复杂，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供专业的法律意见和解决方案。