您好，针对您提出的“职工因公致残被鉴定为一级伤残的能享受安置残疾人待遇吗”这一问题，我可以给您一个清晰、详细且有深度的解答。
首先，需要明确的是，职工因公致残被鉴定为一级伤残，这本身已经是一种明确的工伤认定结果，并且根据《工伤保险条例》的相关规定，这类职工会享受到一系列特定的工伤待遇，而非直接归类为“安置残疾人待遇”。不过，从广义上讲，这些工伤待遇确实为因公致残的职工提供了生活保障和经济支持，与安置残疾人的目的有一定的相似性，即都是为了保障残疾人的基本生活和权益。
具体来说，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，会享受以下待遇：
一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付，一级伤残的标准为27个月的本人工资。
伤残津贴：同样从工伤保险基金按月支付，一级伤残的标准为本人工资的90%。如果伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金会补足差额。
退休后的待遇：当工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，会停发伤残津贴，转而按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。如果基本养老保险待遇低于伤残津贴，工伤保险基金同样会补足差额。
医疗保险费缴纳：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
至于您提到的“安置残疾人待遇”，这通常指的是针对非工伤致残的残疾人所提供的一系列社会保障和优惠政策，如残疾人就业保障金、残疾人生活补贴、护理补贴等。这些待遇与工伤职工所享受的待遇在性质、来源和申请条件上都有所不同。
因此，虽然职工因公致残被鉴定为一级伤残的职工不会直接享受“安置残疾人待遇”，但他们所享受的工伤待遇在保障其基本生活和权益方面起到了类似的作用。如果您或您身边的职工有这方面的需求，建议及时咨询当地的社保部门或专业律师，以获取更准确、更全面的信息。