针对您提出的“鉴定报告出具时鉴定人员换工作单位怎么办”的问题，以下是一个清晰、详细且有深度的解答：

首先，我们需要明确的是，鉴定人员在出具鉴定报告期间更换工作单位，并不直接影响鉴定报告的合法性和有效性。关键在于鉴定人员是否具备进行该鉴定的资质，以及鉴定过程是否遵循了相关法规和程序。

然而，如果鉴定人员在出具鉴定报告后更换了工作单位，并且这一变更涉及到其执业资格或专业领域的变动，那么可能需要考虑以下几点：

1. 执业资格审核：

   • 鉴定人员在新单位是否仍然具备进行该类鉴定的执业资格？
   • 如果执业资格发生变化，是否需要重新进行资格认证或备案？

2. 鉴定报告的有效性：

   • 鉴定报告是在鉴定人员具备相应资质的情况下出具的，因此报告本身的有效性不受其后续工作单位变更的影响。
   • 但如果后续发现鉴定人员在出具报告时存在资质问题，那么报告的有效性可能会受到质疑。

3. 变更手续与通知：

   • 鉴定人员更换工作单位后，应及时按照相关规定办理执业变更手续，包括向原负责登记的司法行政机关提交变更登记申请书和相关材料。
   • 同时，鉴定机构或鉴定人员也应考虑是否需要通知相关当事人或机构关于其工作单位变更的信息，以确保后续沟通的顺畅。

4. 责任与追溯：

   • 如果鉴定报告在后续使用中出现问题，且问题与鉴定人员的资质或工作单位变更有关，那么可能需要追溯鉴定人员的责任。
   • 因此，鉴定人员在更换工作单位时，应确保所有与鉴定相关的手续和文件都已妥善处理，以避免后续的法律风险。

综上所述，鉴定人员在出具鉴定报告期间更换工作单位并不是一个问题，关键在于确保其具备相应的执业资格，并遵循相关法规和程序进行鉴定。如果后续发生工作单位变更，应及时办理相关变更手续，并考虑是否需要通知相关当事人或机构。同时，鉴定机构和鉴定人员也应承担起相应的责任，确保鉴定报告的准确性和合法性。