开网店的不能随意扣工资。

首先，无论是实体店还是网店，作为雇主或经营者，都必须遵守国家关于劳动报酬的法律法规。根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，工资是劳动者提供劳动的报酬，雇主应当按时足额支付劳动者的工资，不得无故克扣或者拖欠。

其次，如果网店的经营者因为某些原因需要扣减员工的工资，比如员工违反了公司的规章制度或者未能完成工作任务等，也必须按照法律规定的程序进行，并且需要有明确的证据支持扣减的决定。不能仅凭经营者的主观意愿就随意扣减员工的工资。

最后，如果员工认为自己的工资被无故克扣或者拖欠，可以向当地的劳动监察部门投诉，或者通过法律途径维护自己的合法权益。

因此，开网店的经营者不能随意扣减员工的工资，必须遵守国家关于劳动报酬的法律法规，保障员工的合法权益。如果有任何关于劳动纠纷的问题，可以直接向我咨询。