针对您提出的“工伤伤到手筋了怎么赔偿多少钱”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，要确定您的伤情是否构成工伤。如果确认是工伤，那么接下来需要进行劳动能力鉴定，以确定手筋损伤的程度以及对应的伤残等级。这是决定赔偿金额的关键因素。
赔偿项目通常包括以下几个方面：
医疗费用：您因治疗工伤所产生的所有合理医疗费用，包括诊疗费、药费、康复费用等，都将得到报销。需要您提供正规的医疗票据进行实报实销。
停工留薪期工资：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇将保持不变，由单位按月支付。这一期限一般不超过12个月，但伤情严重或情况特殊时，经劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长。
护理费：如果您因工伤导致生活不能自理，需要他人护理，那么根据护理等级，您将获得相应的护理费用。
伤残补助金：根据您的伤残等级，您将获得一次性伤残补助金。例如，如果手筋损伤被评定为十级伤残，那么您将获得7个月本人工资的一次性伤残补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：当您与用人单位解除或终止劳动关系时，根据当地规定，您将获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省级政府规定。
赔偿流程方面，单位应在事故发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未申请，您或您的近亲属可在1年内自行申请。认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定赔偿数额。
需要注意的是，赔偿金额并不是固定的，而是根据您的伤残等级、工资水平以及当地的相关规定来确定的。因此，在申请赔偿时，请务必提供完整、准确的材料，并咨询当地的社会保险行政部门或专业的律师，以确保您的权益得到充分保障。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。