在交通事故和工伤竞合的情况下，单位承担医疗费后，一般有权向侵权方进行追偿。以下是对此问题的详细分析：

一、核心结论

当交通事故与工伤竞合时，医疗费用的承担遵循以下原则：

1. 侵权方责任优先：如果交通事故中的侵权方（如肇事司机）责任明确且有支付能力，应由侵权方首先承担医疗费用。
2. 工伤保险基金或单位垫付与追偿：
   • 如果侵权方不支付或无法确定侵权方，且劳动者已参加工伤保险，那么工伤保险基金可以先行支付医疗费用，并有权向侵权方追偿。
   • 如果用人单位未依法缴纳工伤保险，则由用人单位承担医疗费用，并享有向侵权方追偿的权利。
3. 医疗费用不重复赔偿：劳动者在交通事故和工伤中获得的医疗费用赔偿总额，不得超过其实际发生的医疗费用。

二、法律依据

• 《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定：“由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。”

三、具体情形分析

1. 侵权方明确且有支付能力：

   • 例子：张三在上班途中被李四驾驶的汽车撞伤，李四负全责。此时，张三的医疗费用应由李四及其保险公司承担。
   • 处理方式：张三应妥善保存医疗费用凭证、交通事故责任认定书等材料，以便后续向李四及其保险公司追偿。

2. 侵权方不支付或无法确定：

   • 例子：王五在下班途中遭遇交通事故，肇事车辆逃逸，王五被认定为工伤。
   • 处理方式：
     • 如果王五已参加工伤保险，其医疗费用可由工伤保险基金先行支付，并由工伤保险基金向侵权方（如逃逸的肇事司机）追偿。
     • 如果王五所在单位未依法缴纳工伤保险，则由单位承担医疗费用，并享有向侵权方追偿的权利。

3. 医疗费用不重复赔偿：

   • 无论劳动者在交通事故还是工伤中获得了医疗费用赔偿，其总额均不得超过实际发生的医疗费用。如果已在交通事故中获得了部分医疗费用赔偿，那么在工伤赔偿中，只需补足不足部分。

四、实践建议

在处理交通事故与工伤竞合的医疗费用问题时，建议劳动者：

• 及时报警并寻求医疗救助；
• 妥善保存所有相关证据材料，包括医疗费用凭证、交通事故责任认定书、工伤认定书等；
• 积极配合工伤认定和交通事故责任认定工作；
• 根据实际情况选择合适的追偿途径，确保自身合法权益得到保障。

综上所述，交通事故与工伤竞合时的医疗费用承担问题涉及多个方面，需要综合考虑事故责任、工伤保险缴纳情况以及实际赔偿情况。通过明确法律依据、不同情形下的承担方式以及实践建议等方面的内容，可以为劳动者提供有针对性的法律指导和帮助。