接续工龄申请盖教育局人社局章后，还需要将申请材料提交至相应的人社部门进行审核，并等待审核结果。以下是详细的步骤和建议：

一. 提交申请材料

在接续工龄申请盖完教育局人社局章后，你需要将完整的申请材料提交至相应的人社部门进行审核。这些材料通常包括但不限于：

1. 个人申请：需详细说明个人的基本情况、工作经历、申请接续工龄的时间及理由等内容，并由个人签字并按手印。
2. 单位报告：单位需以调查报告的形式，详细叙述清楚个人基本情况、调查过程、取证的材料，并作出明确结论。调查组需至少二人，所属单位主要负责人签字并加盖公章。
3. 个人人事档案：需调查取证后，结合干部信息室，对档案中的相关工作经历进行认定，并出具最终认定的《干部信息表》。
4. 《工作人员计算参加工作时间（接续工龄）审批表》：一式多份，具体份数根据当地要求而定，需填写完整并加盖公章。
5. 原始证据、证明材料：如劳动合同、社保缴纳记录、工资发放证明等，这些材料需由相关单位加盖公章确认其真实性。

二. 等待审核结果

提交申请材料后，你需要耐心等待人社部门的审核。审核过程中，人社部门会核实你的工作年限、社保缴纳记录等信息的真实性和合法性。审核时间可能因地区和具体情况而异，但通常会在一定期限内完成。

三. 领取工龄认定证明

若审核通过，人社部门将发放工龄认定证明。这份证明将确认你的连续工龄，并作为你享受与工龄相关的各项权益和福利待遇的依据。你需妥善保管这份证明，并在需要时出示以证明你的工龄。

四. 处理审核未通过的情况

若审核未通过，人社部门会告知原因。在这种情况下，你需要根据告知的原因进行补充材料或提出申诉。补充材料时，请确保提供的材料真实、完整且符合要求。提出申诉时，请详细说明申诉理由并提供相关证据支持你的申诉请求。

我的观点：接续工龄申请是一个涉及个人权益和福利待遇的重要事项，因此你需要确保提供的材料真实、完整且符合要求。在申请过程中，请密切关注人社部门的通知和要求，并按照要求及时提交材料和处理审核结果。如有进一步需要，您可以继续咨询我。