村干部届中调整辞职一般不算正常离任。正常离任通常指的是按照规定的任期结束，且按照正常程序办理离退休手续的离职情况。而届中调整辞职则是在任期未满的情况下，因某种原因主动或被动地离开职位。

具体来说，根据《中国共产党支部工作条例(试行)》的相关规定，村党支部委员会每届任期5年，其他基层单位党支部委员会一般每届任期3年。党支部委员会成员应当按照正常程序选举产生，并在任期届满时进行换届选举。如果村干部在任期届满前因调整或辞职等原因离开职位，这通常不被视为正常离任。

当然，具体情况还需要根据当地的政策规定和实际情况来判断。如果村干部的届中调整辞职是符合当地政策规定，且按照正常程序办理的，那么也有可能被认定为正常离任。但一般来说，这种情况下的离职并不属于正常的任期结束离职。

因此，对于村干部届中调整辞职是否算正常离任的问题，需要综合考虑当地的政策规定、实际情况以及离职的具体原因和程序等因素来判断。如果你有更具体的情况或疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况给出更详细的解答。