如果你发现离职公司直接请了律师与你沟通，这通常意味着公司可能有一些具体的法律事务或纠纷需要处理。以下是我建议你采取的应对步骤：

1. 保持冷静，了解目的：

   • 首先，不要慌张。律师的介入并不一定意味着事情已经到了无法挽回的地步。
   • 尝试了解律师代表公司与你沟通的具体目的，是为了解决某个具体的法律问题，还是为了协商某种解决方案。

2. 明确自己的权益：

   • 在与律师沟通之前，回顾自己与公司之间的合同、协议以及相关法律法规，确保自己清楚自己的权益和义务。
   • 如果可能，也可以咨询一位专业的法律顾问，以便更好地了解自己的立场和可能的法律后果。

3. 积极沟通，寻求共识：

   • 与律师保持开放、诚实的沟通，表达你的观点和诉求。
   • 尝试与律师一起寻找双方都能接受的解决方案，避免不必要的法律纠纷。

4. 保留证据，以备不时之需：

   • 在与律师沟通的过程中，务必保留好所有相关的书面材料、电子邮件、聊天记录等证据。
   • 这些证据可能在未来的法律纠纷中发挥关键作用。

5. 如有必要，寻求法律援助：

   • 如果你发现自己无法单独应对公司的律师，或者认为自己的权益受到了严重侵害，可以考虑寻求专业的法律援助。
   • 你可以咨询我或者其他有经验的律师，以获取更具体的法律建议和支持。

总之，面对离职公司直接请律师与你沟通的情况，保持冷静、明确自己的权益、积极沟通、保留证据，并在必要时寻求法律援助，是保护自己权益的有效方法。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。