给人做事签了合同后，是否可以终止合同，这个问题涉及到合同法的相关规定以及合同的具体内容。首先，我需要明确的是，合同一旦签订，就具有法律效力，不能随意终止。但是，在特定情况下，合同是可以被终止的。

1. 协商一致终止：

   • 如果合同双方当事人都同意终止合同，那么可以协商一致后，通过书面形式（如签订终止协议）来终止合同。这是最为简单和直接的方式。

2. 法定解除：

   • 根据《民法典》的相关规定，如果合同出现法定解除事由，如一方严重违约、合同目的无法实现等，另一方有权解除合同。这时，需要依据法律规定和合同的具体内容来判断是否满足解除条件，并通过法律程序来解除合同。

3. 约定解除：

   • 如果合同中明确约定了解除条款，当满足这些条款时，合同可以被解除。例如，合同中可能约定了在某些特定情况下，一方有权解除合同。

4. 其他情形：

   • 还有一些其他情形也可能导致合同的终止，如合同期限届满、合同被宣告无效或撤销等。

需要注意的是，无论采用哪种方式终止合同，都应该遵循法律规定和合同的具体内容。如果擅自终止合同，可能会承担违约责任或其他法律后果。

因此，在给人做事签了合同后，如果想要终止合同，建议先仔细阅读合同条款，了解合同的具体内容和终止条件。如果满足终止条件或双方协商一致，可以按照相关规定和程序来终止合同。如果有任何疑问或不确定的地方，建议咨询专业律师（比如我可以为你提供专业的法律咨询），以确保你的权益得到保障。