特殊工种开除后55岁是否可以退休，取决于是否满足特殊工种提前退休的条件。以下是详细分析：

1. 特殊工种退休的基本条件：

   • 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。
   • 男年满55周岁（本题中提到的年龄点）、女年满45周岁。
   • 累计工作年限满足要求，如高空和特别繁重体力劳动工作需满10年，井下、高温等工作需满9年，其他有害身体健康工作需满8年。
   • 个人档案中有明确的特殊工种工作经历记载。

2. 开除对退休的影响：

   • 如果被开除前已经满足了特殊工种退休的所有条件，开除本身通常不会影响退休资格的认定。
   • 但如果被开除后，个人档案或工作年限等方面存在问题，可能会影响退休的办理。

3. 退休办理流程：

   • 向所在单位或当地社保经办机构提出退休申请。
   • 提交相关材料，如身份证、户口本、个人档案、养老保险手册等。
   • 等待审核，审核通过后办理退休手续，开始领取养老金。

4. 特殊情况处理：

   • 如果因单位或社保经办机构的原因导致错过退休，办理退休后通常可补发从应退休次月起至实际办理退休手续当月的养老金。
   • 如果因个人原因导致错过，则一般不会补发错过期间的养老金，养老金从办理退休手续的次月起开始发放。

5. 政策变化与咨询：

   • 政策和规定可能随时间发生变化，建议定期关注相关政策动态。
   • 如遇疑问或权益受损，应及时向我咨询，获取专业法律意见和帮助。

综上所述，特殊工种开除后55岁是否可以退休，关键在于是否满足特殊工种提前退休的条件。如果满足条件，即使被开除，也不影响其退休资格的认定。但如果不满足条件或存在其他特殊情况，可能需要进一步咨询当地社保部门或专业律师以获取准确指导。