十五年以前的父母行政处罚，一般情况下孩子在银行招工背景调查中不会被查到。以下是对此问题的详细分析：

一. 行政处罚的记录与查询

1. 行政处罚的记录：根据《中华人民共和国行政处罚法》的相关规定，行政处罚的记录会保存在相关行政机关的档案中。但这些记录并不是公开可查的，而是有一定的查询权限和程序。
2. 背景调查的范围：银行在招工过程中，通常会进行背景调查，以了解应聘者的基本情况、品行、能力等。这种背景调查主要关注应聘者本人的相关信息，而不太可能涉及到其父母的历史行政处罚记录。

二. 银行招工的背景调查重点

• 银行招工的背景调查主要关注应聘者的个人品行、信用记录、学历背景、工作经历等。这些方面直接关系到应聘者的工作能力和职业操守，是银行评估其是否适合岗位的重要依据。
• 父母的行政处罚记录与应聘者的个人能力和品行无直接关联，因此通常不会成为银行背景调查的重点。

三. 特殊情况下的考虑

• 虽然一般情况下父母的行政处罚记录不会影响到孩子的银行招工，但在某些特殊情况下，如涉及严重的违法行为或社会影响较大的案件，银行可能会出于谨慎考虑，对应聘者的家庭背景进行更深入的调查。
• 然而，这种情况较为罕见，且通常需要遵循严格的法律和程序规定。

综上所述，十五年以前的父母行政处罚，在一般情况下孩子在银行招工背景调查中是不会被查到的。银行更关注的是应聘者本人的品行和能力，而非其家庭背景。如有进一步需要，您可以继续咨询我。