企业高管收受回扣是犯法的。以下是对此行为的详细法律解释：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条，公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益，且数额较大的，将处五年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。数额巨大的，将处五年以上有期徒刑，并可并处没收财产。
   • 若高管属于国有公司、企业中从事公务的人员，则可能触犯受贿罪，依据《刑法》第三百八十五条、第三百八十六条、第三百八十三条进行处罚，受贿数额较大或有其他较重情节的，将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金等刑罚，情节更严重者，刑罚更重。

2. 行为特征：

   • 高管必须利用职务上的便利。
   • 收受他人财物（回扣）且为他人谋取利益。
   • 回扣归个人所有，而非公司。

3. 法律后果：

   • 触犯非国家工作人员受贿罪或受贿罪的高管，将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、罚金，甚至没收财产。
   • 此外，高管还可能因此失去职位、声誉，并承担民事赔偿责任。

4. 实际案例：

   • 例如，某民企销售总监在采购过程中收受供应商回扣，被法院认定为非国家工作人员受贿罪，并依法判处刑罚。

综上所述，企业高管收受回扣是违法的，不仅可能面临严重的法律后果，还会对个人声誉和职业生涯造成不可挽回的损害。因此，高管应严格遵守法律法规，不得利用职务便利收受回扣。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。