公司几个月不发工资，联名信息应明确表达诉求、事实及法律依据，并附上员工签名。下面是一份联名信息的模板及要点分析：

一. 联名信息的核心要素

1. 标题：明确反映问题的核心，如“关于XX公司拖欠员工工资的联名反映”。

2. 正文：

   • 诉求：明确表述员工们的诉求，例如要求公司立即支付拖欠的工资。
   • 事实陈述：详细说明公司拖欠工资的具体情况，包括拖欠的时间、金额、涉及的员工人数等。
   • 法律依据：引用相关法律法规，如《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以此强调公司行为的违法性。

3. 结尾：附上联名员工的签名及日期，以示正式和严肃。

二. 联名信息模板

标题：关于XX公司拖欠员工工资的联名反映

正文：
尊敬的XX部门（或公司领导）：

我们是XX公司的员工，现就公司拖欠我们工资的问题，向贵部门（或公司领导）反映如下情况：

自XXXX年XX月至今，公司已连续XX个月未按时支付我们的工资，累计拖欠金额已达XXXX元，涉及员工XX人。尽管我们多次向公司反映并催促，但至今仍未得到解决。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。公司的行为已严重违反了法律法规，损害了我们的合法权益。

因此，我们联名要求公司立即支付拖欠的工资，并保障我们未来的工资能够按时发放。希望贵部门（或公司领导）能够重视我们的诉求，尽快采取措施解决这一问题。

此致
敬礼！

签名：（附上所有联名员工的签名）
日期：XXXX年XX月XX日

三. 注意事项

• 在撰写联名信息时，务必保持客观、理性，避免使用过激言辞。
• 确保所有联名员工都已知悉并同意联名信息的内容，以避免后续可能出现的纠纷。
• 在提交联名信息前，建议先了解相关部门的受理流程和要求，以确保信息能够得到有效处理。

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