超市员工内盗120元商品的行为，属于违反职业道德和可能触犯法律的行为。具体来说：
违反职业道德：
- 作为超市员工，其有职责维护超市的财产安全和正常运营秩序。内盗行为直接违背了这一职责，损害了超市的利益，也破坏了员工与雇主之间的信任关系。
可能触犯法律：
- 虽然120元的价值不高，但内盗行为本质上属于盗窃，是侵犯他人财产权的行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，盗窃公私财物的，可能会受到治安管理处罚，如罚款、拘留等。
- 如果内盗行为被认定为多次或情节严重，甚至可能触犯《中华人民共和国刑法》中的盗窃罪，面临刑事处罚。
法律建议：
- 对于超市而言，应加强对员工的法制教育和职业道德培训，明确告知内盗行为的严重后果，并建立健全的监管机制。
- 对于员工个人而言，应自觉遵守法律法规和职业道德规范，珍惜工作机会，避免因一时贪念而走上违法道路。
后续行动：
- 超市可依据内部规章制度对涉事员工进行相应处理，如解雇、罚款等。
- 若超市决定追究法律责任，可报警并由公安机关依法处理。
总之，超市员工内盗120元商品是一个不容忽视的问题，既违反了职业道德，也可能触犯法律。希望超市和员工都能从这一事件中吸取教训，加强法制意识和职业道德建设。