若您已离职却仍被显示为公司的监事，您应首先与公司沟通要求变更监事信息，若公司不配合，则可通过法律途径解决。下面我将分情况为您详细分析：

1. 与公司沟通：

   • 法律依据：虽然法律没有明确规定离职后必须立即变更监事信息，但作为监事，您的职责与公司的运营紧密相关。一旦离职，您应不再承担这些职责。
   • 实际行动：首先，尝试与公司的高层或负责人事管理的部门沟通，明确表达您已离职且不再担任监事职位，要求公司尽快变更相关登记信息。

2. 若公司不配合：

   • 法律依据：《中华人民共和国公司法》及相关行政法规规定，公司应确保登记信息的真实性和准确性。若公司拒不更正，可能涉及虚假登记或欺诈行为。
   • 法律途径：
     1. 向登记机关投诉：您可以向工商登记机关（如市场监督管理局）投诉，要求他们介入调查并责令公司更正登记信息。
     2. 提起诉讼：若公司的不配合行为给您造成了损失或影响，您可以考虑向法院提起诉讼，要求公司承担相应的法律责任，并赔偿您的损失。

我建议：在采取法律途径之前，尽量先与公司进行友好沟通，毕竟这是解决此类问题的最直接和高效的方式。若沟通无果，再考虑通过法律手段来维护自己的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。