关于“公司违反三方协议要赔偿多少”这个问题，赔偿数额的确定需综合考虑协议约定、实际损失以及法律规定。以下是我对此问题的详细解答：
结论前置：公司违反三方协议的赔偿数额，首先依据协议中的违约条款确定；若协议未明确约定，则赔偿范围应涵盖守约方因违约所遭受的直接损失和合理预期的利益损失，具体数额需根据实际情况计算，并受法律调整和约束。
一、协议有约定时的处理
- 若三方协议中明确规定了违约金的数额或计算方法，原则上应按此执行。但根据《民法典》的相关规定，如果约定的违约金过高或过低，当事人可以向人民法院或仲裁机构申请适当调整，以确保赔偿的公平性和合理性。
二、协议无约定时的处理
- 当协议未约定违约金或约定不明确时，赔偿金额应基于守约方的实际损失来确定。这包括直接损失，如为履行协议而支出的费用、错失的其他就业机会等，以及间接损失，如预期的工资、奖金、福利等收入减少。
- 在计算损失时，需确保这些损失具有合理性和确定性，并能够提供充分的证据予以支持。
三、法律规定与原则
- 根据《民法典》第五百八十五条，当事人可以约定违约金，也可以约定损失赔偿额的计算方法。但违约金的数额或计算方法应合理，不得过高或过低。
- 法院在处理此类纠纷时，会根据具体情况判断违约金的合理性，并可能酌情增减赔偿金额，以确保赔偿既覆盖实际损失又体现公平性。
四、实际案例参考
- 在实际案例中，法院会综合考虑协议约定、当事人过错程度、损失大小等因素来确定赔偿数额。因此，具体赔偿数额可能因案件情况而异。
五、建议与防范措施
- 签订前审慎阅读：在签署三方协议前，务必详细阅读并理解所有条款，特别是违约责任部分，确保自身权益得到充分保护。
- 合理设定违约金：在协议中约定违约金时，应确保其既具有惩罚性又保持合理性和公平性。
- 及时保留证据：一旦发生违约，应立即采取措施保护自己的合法权益，并收集相关证据以便后续维权。
综上所述，公司违反三方协议的赔偿数额需根据具体情况综合确定。如果协议中有明确约定，则按约定执行；如果协议未明确约定，则需根据守约方的实际损失来计算，并受法律调整和约束。因此，在实际操作中，建议各方在签订协议时务必明确违约责任和赔偿方式，以避免后续纠纷的发生。