工作许可人在一个工作票中修改的次数，通常并非由法律直接规定，而是由具体的行业规范、公司制度或工作票管理制度来确定的。以下是对此问题的详细分析：

一. 行业规范与公司制度

• 在不同的行业和公司中，对于工作票的修改次数可能会有不同的规定。这些规定通常会在相关的操作规程、安全管理制度或工作票管理制度中明确。
• 例如，在某些电力行业中，工作票的修改可能需要经过严格的审批流程，并且修改次数可能会受到限制，以确保工作的安全性和效率。

二. 工作票的性质与目的

• 工作票是工作许可人与工作负责人之间对工作内容、安全措施、工作范围等进行明确和确认的重要文件。
• 其目的是为了确保工作的安全、有序进行，防止因信息不准确或沟通不畅而导致的安全事故。

三. 修改次数的确定因素

• 修改次数的确定通常取决于工作的复杂性、安全性要求以及行业或公司的具体规定。
• 对于一些简单、风险较低的工作，修改次数可能会相对宽松；而对于复杂、高风险的工作，修改次数可能会受到更严格的限制。

四. 建议与结论

• 我建议您查阅所在行业或公司的相关工作票管理制度，以了解具体的修改次数规定。
• 如果制度中没有明确规定修改次数，那么在实际操作中，应遵循确保工作安全、高效进行的原则，根据工作的实际情况进行合理修改。
• 无论如何，每次修改都应确保信息的准确性和沟通的顺畅，以防止因修改不当而引发的安全问题。

综上所述，工作许可人在一个工作票中可修改的次数并非由法律直接规定，而是取决于具体的行业规范、公司制度或工作票管理制度。如有进一步需要，您可以继续咨询我。