提前申请离职，到时间了确实可以不用上班，但前提是离职手续已经办理完毕。下面我详细为你解释一下：

1. 离职申请的流程：当你提前提出离职申请时，通常需要按照公司的规定或劳动合同的约定，提前一段时间（如一个月或半个月）通知雇主。这段时间内，你需要继续正常上班，完成手头的工作，并进行工作交接。

2. 离职手续的办理：在离职申请得到批准后，你需要与公司办理离职手续，包括但不限于工作交接、财务结算、社保和公积金的转移等。只有这些手续全部办理完毕，你才算正式离职。

3. 正式离职后的状态：一旦离职手续全部办理完毕，你就可以按照约定的离职日期正式离职，之后就不需要再去上班了。如果公司在你离职后仍然要求你上班，或者拒绝支付你应得的工资和补偿，那么你有权拒绝，并可以寻求法律帮助。

所以，提前申请离职后，到时间了是否可以不用上班，关键要看离职手续是否已经办理完毕。如果你在这方面有任何疑问或问题，都可以直接向我咨询。