流产国家规定15个工作日假期还是自然日-何平律师|法行宝
2025-07-07 劳动纠纷

流产假的天数是指自然日,而非工作日,且包含周末和法定节假日。

一、流产假天数的计算方式

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。这里的天数指的是自然日,即连续计算,包括周末和法定节假日。

  • 例如,如果女职工在周一流产并开始休假,那么她的流产假将连续计算15天或42天(根据孕期阶段),无论这期间是否包含周末或法定节假日。

二、流产假期间的权益

在流产假期间,女职工享有一系列权益,如工资照发、不影响晋升等。用人单位应严格遵守相关法律法规,确保女职工的合法权益得到充分落实。

综上所述,流产假的天数按自然日计算,包含周末和法定节假日。女职工在流产假期间应享有充分的权益保障,用人单位应依法履行相关义务。如有进一步需要,您可以继续咨询我。